PVI - cổ phiếu thứ 88 - lên ngày 8/8

[VNINDEX2000]

khi em chưa mua đủ thì em nó còn xuống
tin vỉa hè thì thằng SSI chắc chắn đến 99% là cổ đông chiến lược của PVI với 10% cổ phần.
Còn 1 thằng Tây nữa cũng sẽ là cổ đông chiến lược của PVI(đang cân nhắc chọn 1 thằng trong số 18 thằng) he he he
hài vãi Tây xếp hàng lobby để trở thành cổ đông chiến lược của PVI
he he he

[BMWX5]

Chắc phải đến đầu tháng 11 bạn VNI2000 mới mua xong nhỉ! Đầu tháng 11 sau khi niêm yết xong 34 triệu cổ phiếu trên tôi cũng sẽ lên tàu.

[VNINDEX2000]

[quote user="BMWX5"]Chắc phải đến đầu tháng 11 bạn VNI2000 mới mua xong nhỉ! Đầu tháng 11 sau khi niêm yết xong 34 triệu cổ phiếu trên tôi cũng sẽ lên tàu.
[/quote]
đúng là tôi đang mua dần PVI nhưng 34 triệu cp bạn nói ko đúng:
trong 34 triệu cp đó:
19 triệu là của Petro việt nam
8 triệu của tổ chức(cam kết ko bán sau 2 năm)
2 triệu được cá nhân mua đấu giá: 75.000
chỉ có 5 triệu bán cho cổ đông hiện hữu(các cổ đông mua đấu giá lần 1 với giá 150.000)
Vậy nên chỉ có khoảng 2 triệu được giao dịch thêm thôi
he he he
đúng thì PVI vẫn còn tèo vì SSI sẽ là cổ đông chiến lược của PVI mà.
he he he với cả chưa chọn xong cổ đông chiến lược thì PVI chưa lên nổi đâu
mua vào dần dần thôi, nhưng PVI ko thể xuống dưới 105 đâu.

[VNINDEX2000]

[table]



[h2]TỔNG
CÔNG TY CỔ PHẦN[/h2]
[h2]BẢO HIỂM DẦU KHÍ
VIỆT NAM[/h2]
_____________


|




|

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM[/b]


Độc lập - Tự do - Hạnh phúc[/b]


_____________[/b]


|





|


Số: 04/ BB-HĐQT


|

Hà nội, ngày 04 tháng 10 năm
2007[/i]


|





|
|
|
|
|



[/table]





BIÊN BẢN HỌP
HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ[/b]



TỔNG CÔNG TY
CỔ PHẦN BẢO HIỂM DẦU KHÍ VIỆT NAM
[/b]



LẦN THỨ IV[/b]











I.
[/b]Thời gian, địa điểm :[/b]







- Thời gian: 13h30
ngày 3/10 /2007.



- Địa điểm:
Phòng họp TCT CP Bảo hiểm Dầu khí VN - 154 Nguyễn Thái Học, Hà Nội.







II.
[/b]Thành phần của cuộc hop: [/b]







Các thành viên HĐQT Tổng Công ty CP Bảo hiểm Dầu khí
Việt Nam
gồm các ông:



-
Ông Lê Văn Hùng,
Chủ tịch HĐQT - Chủ trì cuộc họp



-
Ông Nguyễn Anh
Tuấn, Uỷ viên - Tổng giám đốc.



-
Ông Tôn Thiện
Việt, Uỷ viên TT – HĐQT



-
Ông Trần Văn Kim,
Ủy viên HĐQT.



-
Ông Đỗ Quang - Ủy
viên HĐQT PVFC dự họp theo ủy quyền của ông Nguyễn Tiến Dũng Chủ tịch HĐQT
PVFC, Ủy viên HĐQT PVI (Giấy ủy quyền số 5004/UQ-TCDK-VP ngày 03/10/2007







HĐQT mời thêm một số Lãnh đạo các Ban của Tổng công ty
dự họp để báo cáo về các vấn đề có liên quan gồm các ông, bà:







-
Bà Hà Lan, Trưởng
Ban kiểm Soát;



-
Ông Phùng Tuấn
Kiên, Kế Toán Trưởng.;



-
Ông Lê Tiến Hùng,
Giám đốc B.KH&PTKD;



-
Bà Hồ Thu Hương,
Giám đốc B.TCNS;



-
Ông Đặng Duy Tâm,
Chánh Văn phòng;



-
Ông Tống Đức
Khải, Chủ tịch Công đoàn PVI;



-
Ông Phạm Hoài Nam, Giám đốc
B.THPC - Thư ký cuộc họp.



[/b]



III.
[/b]Nội dung chính cuộc họp gồm : [/b]



[/b]



*/ Ông Lê Văn Hùng - Chủ tịch HĐQT tuyên
bố lý do phiên họp và thông qua chương trình làm việc:[/b]



-
Nghe báo cáo sơ
kết tình hình triển khai kinh doanh chín tháng đầu năm 2007; kế hoạch kinh
doanh quý 4 năm 2007 và kế hoạch năm 2008



-
Nghe báo cáo việc
triển khai chương trình phân phối cổ phiếu cho cán bộ nhân viên, thành viên
HĐQT, Ban Kiểm soát và Ban Tổng giám đốc



-
Nghe báo cáo việc
lựa chọn cổ đông chiến lược



-
Vấn đề trả cổ tức
năm 2007 bằng cổ phiếu



-
Dự kiến chương
trình tăng vốn lên 1.600 tỷ năm 2008 và lộ trình tăng vốn lên 3.000 tỷ đồng vào
năm 2010



-
Lựa chọn công ty
kiểm toán báo cáo tài chính năm 2007



HĐQT thống nhất 5/5 với chương trình họp và không
có ý kiến khác.



1. Nghe báo
cáo tình hình SXKD:[/b]



Mở đầu cuộc
họp, ông Nguyễn Anh Tuấn, Tổng giám đốc báo cáo kết quả kinh doanh của Tổng
công ty tính đến 31/9/2007. [/b]



Tính đến ngày 26/9/2007, Tổng công ty đã đạt doanh thu
1.600 tỷ đồng, hoàn thành kế hoạch kinh doanh năm 2007 do Đại hội cổ đông giao
với mức tăng trưởng bằng 160% cùng kỳ năm 2006 với lợi nhuận tăng 200% so với cả
năm 2006. Dự kiến đến 31/12/2007, Tổng công ty sẽ đạt doanh thu trên 1.800 tỷ
đồng.



Sau khi nghe Tổng giám đốc báo cáo, HĐQT đánh giá:
Trong thời gian ngắn, PVI đã có những bước phát triển mạnh mẽ và vững chắc. Với
các quỹ dự phòng trên 500 tỷ đồng PVI hoàn toàn chủ động trước các sự kiện bảo
hiểm trong các năm 2008-2009 và góp phần đảm bảo sự phát triển bền vững trong
thời gian tới. Có được thành quả đó là do Lãnh đạo Tổng công ty đã có những
nhận định sát với thị trường, xác định các bước đi đúng đắn và sự nỗ lực của
toàn thể cán bộ nhân viên PVI. Chủ tịch Hội đồng quản trị cũng nêu lên những
điểm mạnh vượt trội và những điểm yếu cần khắc phục để làm cơ sở cho Ban lãnh
đạo PVI phát huy đưa PVI lên một tầm cao mới.



HĐQT nhất trí 5/5 thông qua báo cáo kết quả kinh doanh
9 tháng đầu năm 2007 của Tổng công ty và thông qua mục tiêu phát triển toàn
diện PVI thành một Tổng công ty Tài chính - Bảo hiểm Phi nhân thọ hàng đầu Việt
Nam. HĐQT thống nhất 5/5 thông qua kế hoạch kinh doanh quý 4/2007 với một số
chỉ tiêu sau:



-
Doanh thu Quý IV:
230 tỷ đồng



-
Ước thực hiện kế
hoạch doanh thu cả năm 2007: 1.850 tỷ tương đương 115,5% kế hoạch ĐHCĐ giao,
bằng 142,3% so với năm 2006



-
Lợi nhuận để lại:
57,3 tỷ đồng (tương đương 28%)



-
Lợi nhuận cả năm:
204 tỷ đồng



-
Tỷ lệ chia cổ tức
dự kiến: trên 15%



2. Báo cáo
triển khai chương trình phát hành cổ phiếu cho NLĐ :[/b]



HĐQT
nghe ông Trịnh Văn Lượng, Giám đốc Ban Đầu Tư trình bày báo cáo về tiến độ
triển khai chương trình phát hành cổ phiếu cho CBNV, HĐQT, BKS và Ban điều hành
theo Nghị quyết ĐHCĐ bất thường ngày 19/7/2007.



Hội đồng quản trị nhất trí 5/5 với Nghị quyết sau:



HĐQT giao cho ông Tôn Thiện Việt chỉ đạo Ban Đầu Tư,
B.TCNS và Công đoàn chủ động triển khai
các công việc có liên quan để có thể hoàn thành chương trình phát hành cổ phiếu
cho Người lao động trong tháng 10/2007.



HĐQT giao Ban ĐTư, B.TCNS và Công đoàn PVI xây dựng Quy
định phân phối cổ phiếu thưởng theo Nghị quyết ĐH cổ đông lần I nhằm mục đích động
viên cán bộ giỏi có nhiều cống hiến và thu hút người tài về làm việc cho PVI.



3. Báo cáo
về chương trình lựa chọn Cổ đông chiến lược :[/b]



HĐQT
nghe ông Bùi Ngọc Thắng, PTGĐ báo cáo về tình hình triển khai việc lựa chọn cổ
đông chiến lược: Trên cơ sở đề nghị của gần 20 Tập đoàn, tổ chức Tài chính, Bảo
hiểm lớn trong nước và quốc tế trở thành
cổ đông chiến lược của PVI, Tổng công ty đã lựa chọn ra 9 tổ chức có tiềm năng
nhất để gửi thư mời và lựa chọn ra từ 1 – 3 tổ chức thỏa mãn các yêu cầu để đàm
phán trực tiếp. Trên cơ sở đó PVI dự kiến sẽ chọn ra 1 – 2 cổ đông chiến lược.
Hiện tại đã có ba đơn vị nghiên cứu xong tài liệu. Dự kiến đến hết tháng
11/2007, các Công ty sẽ nghiên cứu xong và chuyển sang giai đoạn đàm phán.



HĐQT thống nhất (5/5) về vấn đề này như sau:



HĐQT giao PTGĐ Thắng đề nghị Tập đoàn Dầu khí Quốc gia
Việt Nam phê duyệt bổ sung Công ty chứng khoán Sài Gòn - SSI vào danh sách đàm
phán lựa chọn cổ đông chiến lược của PVI.



HĐQT giao PTGĐ Thắng chỉ đạo các ban đẩy nhanh tốc độ
triển khai các công việc tiếp theo. Đảm bảo đầu tháng 11/2007 kết thúc việc
nghiên cứu tài liệu của các tổ chức, 15/11 kết thúc việc chào giá đối với những
tổ chức đã được lựa chọn và ký hợp đồng với Cổ đông chiến lược trước khi kết
thúc năm 2007.



[/b]



4. Vấn đề
trả cổ tức bằng cổ phiếu : [/b]



Liên
quan đến chương trình trả cổ tức bằng cổ phiếu, HĐQT nghe ông Trịnh Văn Lượng,
giám đốc Ban ĐTư thừa ủy quyền Chủ tịch HĐQT đọc báo cáo đề xuất phương án trả
cổ tức bằng cổ phiếu năm 2007 - 2009. Được sự đồng ý hỗ trợ của Tập đoàn Dầu
khí Việt Nam, cụ thể là việc cho phép PVI sử dụng 1.900 tỷ đồng thặng dư từ đợt
IPO, trong các năm 2008, 2009, PVI sẽ có điều kiện vượt mức kế hoạch kinh doanh
2007-2010 và đủ khả năng trả cổ tức cho cổ đông không thấp hơn 15% VĐL bằng cổ phiếu và dành phần lợi nhuận sau thuế
tương đương 1% VĐL trả thưởng cho CBNV có nhiều đóng góp cho PVI và thu hút
người tài về làm việc tại Tổng công ty bằng cổ phiếu (nằm trong chương trình
tăng vốn của PVI)







HĐQT nhất trí (5/5) với phương án Chủ tịch HĐQT đề
xuất:



-
Trả cổ tức cho cổ
đông các năm 2007, 2008, 2009 không thấp hơn 15% VĐL/năm bằng cổ phiếu.



-
Phát hành cổ
phiếu thưởng cho cán bộ nhân viên có nhiều thành tích trong kinh doanh đồng
thời thu hút người tài về làm việc tại PVI từ lợi nhuận sau thuế với tổng giá
trị hàng năm tương đương 1% VĐL



HĐQT giao ban Ban ĐTư và Ban KH&PTKD hoàn chỉnh phương
án trình ĐHCĐ thường niên đầu năm 2008 thông qua.







5. Lộ trình
tăng Vốn điều lệ đạt 3.000 tỷ đồng vào năm 2010: [/b]



Theo
chiến lược phát triển đến năm 2015 và tầm nhìn đến năm 2025 PVI sẽ tập trung phát
triển toàn diện thành một Tổng công ty Tài chính Bảo hiểm hàng đầu thông qua
việc chiếm lĩnh thị trường trong nước, phát triển ra thị trường quốc tế đối với mảng
kinh doanh bảo hiểm và triển khai mạnh các hoạt động đầu tư Tài chính.



Nhằm tăng cường khả năng giữ lại và tập trung nguồn
vốn để đầu tư, phù hợp với chiến lược phát triển kinh doanh đã báo cáo Tập đoàn,
HĐQT thống nhất 5/5 với lộ trình tăng Vốn
điều lệ của PVI đạt 3.000 tỷ đồng vào năm 2010 và tăng lên 1.600 tỷ năm 2008.
Trong đó chương trình tăng vốn năm 2008 chủ yếu dành cho cổ đông hiện hữu. HĐQT
giao Ban ĐT phối hợp với các ban liên quan xây dựng phương án trình Đại hội cổ
đông thông qua.







6. Lựa chọn
Công ty kiểm toán Việt Nam
[/b]



HĐQT nghe ông Phùng Tuấn Kiên – Kế toán trưởng đọc báo
cáo kiến nghị lựa chọn Công ty kiểm toán Việt Nam - Deloytte làm Công ty kiểm
toán báo cáo tài chính năm 2007 cho PVI.



Sau khi trao đổi ý kiến với Ban kiểm soát đại diện là
bà Hà Lan – Trưởng Ban kiểm soát, HĐQT thống nhất 5/5 thông qua việc lựa chọn
Công ty kiểm toán Việt Nam – Deloytte để kiểm toán Báo cáo tài chính năm 2007
cho PVI.



[/i]



Cuộc họp kết thúc hồi 11h30 cùng ngày.[/i]



[/i]



[table]



THƯ
KÝ

















Phạm Hoài Nam[/i]


|

TM.HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ


CHỦ TỊCH

















Lê Văn Hùng[/i]


|


[/table]

[/i]

[astroboy]

Đã không hiểu gì về điện lại cứ thích sửa Tivi,
Cái chỗ đỏ là sai cơ bản, tất cả số cổ phiếu đó là cùng một đợt phát hành. Chưa niêm yết bất kỳ một CP nào.



Bác nói đúng rồi. Em lộn hì hì. Thanks bác
Bà con chờ tín hiệu 15% cổ tức = cổ phiếu - chọn đối tác chiến lược. Nghe hấp dẫn quá hả bác

[VNINDEX2000]

tin vỉa hè thì con trai Mr. Thủ tướng sắp về làm Tổng giám đốc PVI...
đây chỉ là tin vỉa hè
he he he
ai tin thì tin
ko tin thì để ngoài tai
he he he

[hieuhoang]

toi cung nghi PVI sap het giai doan tich luy roi

[hieuhoang]

toi cung co SSI va tin vao PVI hon khi co co dong chien luoc la SSI

[BMWX5]

Thông tin bạn VNI2000 đưa ra đấu giá 2.000.000 cp là không đúng.
Chính xác là đấu giá 10.000.000 cp; giá trúng thấp nhất là 70k, bình quân là 75k.
Chưa cần nói đến việc niêm yết cả 35 triệu cp, chỉ cần 10 triệu cổ phiếu đấu giá này lên sàn hiện thực hóa lợi nhuận cũng đủ làm cho PVI giảm rồi.
Tin từ PVS cho biết sau khi đấu giá, Tây đã gom thêm được khoảng 70% PVI đấu giá, mà bây giờ Tây lướt sóng nhiều lắm. Nhìn sàn Ho thì thấy đợt vừa rồi Tây chỉ cần lãi 10-20% là bán rồi đằng này lại mua 75 bán 105 thì lãi đến 50% rồi còn gì.
Tôi cũng quan tâm gom em này nhưng cứ để sau khi số 35 triệu cổ phiếu kia lên sàn xong xuôi khi đó giá rẻ hơn thì mua cũng chưa muộn.

[JupiterMX]

PVI lình sình lâu quá

[trinhhaiminh]

Tôi cung nhất trí với quan điểm của bạn. PVI có thị phần rất lớn trong ngành bảo hiểm phi nhân tho. Kinh doanh lại có lãi. Lợi nhuận 204 tỷ/vốn điều lệ 500 tỷ quá cao còn gì mà bọn Khoai tây cứ múc đều như thế chắc chắn phải có cái lý của nó.
Chắc chắn một thời gian ngắn nữa thôi PVI sẽ tăng tốc.

[VNINDEX2000]

đã nói rồi
SSI đang vận động để trở thành cổ đông chiến lược của PVI
18 Tổ chức nước ngoài đang xếp hàng làm cổ đông chiến lược của PVI
thì PVI chưa lên được, khi nào xong thì mới lên đc
mua dần PVI vào thôi,
nhưng PVI không thể dưới 105 được.

[anhhunglama]

Thời gian này nếu ai có ý định lên tàu PVI thì nên cân nhắc vì chuẩn bị niêm yết thêm ~35 triệu CP nữa, cung tăng thì giá giảm. Chờ niêm yết bổ sung rồi hãy tính tiếp. Nó lình xình còn chán.

[hangdoc]

75 là đấu giá 2.a và thoả thuận 2.b thì phải, còn lần 1.a và 1.b thì ACE KẸP **** nặng. Chuẩn bị đặt vài viên gạch lấy chỗ - PVI ngon lắm[:nhaynhot]

[ToiYeuPhuNu]

các bác ơi tôi có it pvi mà thấy nản quá lên xuống khôngnhiều. Chỉ đợi nó xuống hẳn để mua hoặc lên mạnh chút để tăng thêm số oo vào tài khoản mà khó có. À bác nào có thông tin chính thức về đợt niêm yết bổ sung không??


Xin cảm ơn!

[VNINDEX2000]

Tin vỉa hè:

Ông Nguyễn Anh
Tuấn, Uỷ viên - Tổng giám đốc PVI sẽ được chuyển công tác khác vị trí quan trọng hơn: Ban trù bị Ngân hàng Dầu khí PVBank,
Con trai Mr. Thủ tướng sẽ về làm Tổng giám đốc PVI, cụ nào check xem đúng ko?
là tin vỉa hè, ai tin thì tin
nhưng PVI chưa lên ngay được đâu vì SSI còn đang vận động Petro Việt nam để được làm cổ đông chiến lược của PVI, 18 Tổ chức nước ngoài cũng đang tranh nhau lobby để trở thành cổ đông chiến lược kìa.

[capitalLover]

[quote user="VNINDEX2000"]đã nói rồi
SSI đang vận động để trở thành cổ đông chiến lược của PVI
18 Tổ chức nước ngoài đang xếp hàng làm cổ đông chiến lược của PVI
thì PVI chưa lên được, khi nào xong thì mới lên đc
mua dần PVI vào thôi,
nhưng PVI không thể dưới 105 được.
[/quote]

Nếu ai định ĐT dài dài như SSI thì nhập PVI là quá đúng. Nhưng số đông chúng ta thì ....... nên ĐT dài hạn vào SSI để SSI làm thay chúng ta

[thanhtano]

Mọi người toàn bị gà vịt lừa rồi.


Tiêm vắc xin ngay còn kịp, chả có tin gì chính xác cả PVI sẽ ở 110 thôi, chờt đến tết chắc chắn có tin tốt ( Tết đến ) hiiiiiiiiiiiiiiii


Mọi người chờ nhé đã bán hết đâu mà lên với xuống.

[VNINDEX2000]

Hôm nay nước ngoài mua 51.000 PVI
nhưng PVI vẫn ko lên đc vì SSI vẫn chưa nhận được gật đầu từ PVI về việc làm cổ đông chiến lược của PVI.
SSI đang lobby mấy cụ trên Petro VN tình hình khả quan hơn. Cuối tháng này SSI sẽ OK
Vậy thì lúc đó PVI mới lên được chăng he he he
nói vậy thoai, mai PVI tăng roài
he he he vì hôm nay em chính thức gom đủ

[VNINDEX2000]

3. Báo cáo
về chương trình lựa chọn Cổ đông chiến lược :[/b]



HĐQT
nghe ông Bùi Ngọc Thắng, PTGĐ báo cáo về tình hình triển khai việc lựa chọn cổ
đông chiến lược: Trên cơ sở đề nghị của gần 20 Tập đoàn, tổ chức Tài chính, Bảo
hiểm lớn trong nước và quốc tế trở thành
cổ đông chiến lược của PVI, Tổng công ty đã lựa chọn ra 9 tổ chức có tiềm năng
nhất để gửi thư mời và lựa chọn ra từ 1 – 3 tổ chức thỏa mãn các yêu cầu để đàm
phán trực tiếp. Trên cơ sở đó PVI dự kiến sẽ chọn ra 1 – 2 cổ đông chiến lược.
Hiện tại đã có ba đơn vị nghiên cứu xong tài liệu. Dự kiến đến hết tháng
11/2007, các Công ty sẽ nghiên cứu xong và chuyển sang giai đoạn đàm phán.



HĐQT thống nhất (5/5) về vấn đề này như sau:



HĐQT giao PTGĐ Thắng đề nghị Tập đoàn Dầu khí Quốc gia
Việt Nam phê duyệt bổ sung Công ty chứng khoán Sài Gòn - SSI vào danh sách đàm
phán lựa chọn cổ đông chiến lược của PVI.



HĐQT giao PTGĐ Thắng chỉ đạo các ban đẩy nhanh tốc độ
triển khai các công việc tiếp theo. Đảm bảo đầu tháng 11/2007 kết thúc việc
nghiên cứu tài liệu của các tổ chức, 15/11 kết thúc việc chào giá đối với những
tổ chức đã được lựa chọn và ký hợp đồng với Cổ đông chiến lược trước khi kết
thúc năm 2007.



[/b]



4. Vấn đề
trả cổ tức bằng cổ phiếu : [/b]



Liên
quan đến chương trình trả cổ tức bằng cổ phiếu, HĐQT nghe ông Trịnh Văn Lượng,
giám đốc Ban ĐTư thừa ủy quyền Chủ tịch HĐQT đọc báo cáo đề xuất phương án trả
cổ tức bằng cổ phiếu năm 2007 - 2009. Được sự đồng ý hỗ trợ của Tập đoàn Dầu
khí Việt Nam, cụ thể là việc cho phép PVI sử dụng 1.900 tỷ đồng thặng dư từ đợt
IPO, trong các năm 2008, 2009, PVI sẽ có điều kiện vượt mức kế hoạch kinh doanh
2007-2010 và đủ khả năng trả cổ tức cho cổ đông không thấp hơn 15% VĐL bằng cổ phiếu và dành phần lợi nhuận sau thuế
tương đương 1% VĐL trả thưởng cho CBNV có nhiều đóng góp cho PVI và thu hút
người tài về làm việc tại Tổng công ty bằng cổ phiếu (nằm trong chương trình
tăng vốn của PVI)







HĐQT nhất trí (5/5) với phương án Chủ tịch HĐQT đề
xuất:



-
Trả cổ tức cho cổ
đông các năm 2007, 2008, 2009 không thấp hơn 15% VĐL/năm bằng cổ phiếu.



-
Phát hành cổ
phiếu thưởng cho cán bộ nhân viên có nhiều thành tích trong kinh doanh đồng
thời thu hút người tài về làm việc tại PVI từ lợi nhuận sau thuế với tổng giá
trị hàng năm tương đương 1% VĐL



HĐQT giao ban Ban ĐTư và Ban KH&PTKD hoàn chỉnh phương
án trình ĐHCĐ thường niên đầu năm 2008 thông qua.







5. Lộ trình
tăng Vốn điều lệ đạt 3.000 tỷ đồng vào năm 2010: [/b]



Theo
chiến lược phát triển đến năm 2015 và tầm nhìn đến năm 2025 PVI sẽ tập trung phát
triển toàn diện thành một Tổng công ty Tài chính Bảo hiểm hàng đầu thông qua
việc chiếm lĩnh thị trường trong nước, phát triển ra thị trường quốc tế đối với mảng
kinh doanh bảo hiểm và triển khai mạnh các hoạt động đầu tư Tài chính.



Nhằm tăng cường khả năng giữ lại và tập trung nguồn
vốn để đầu tư, phù hợp với chiến lược phát triển kinh doanh đã báo cáo Tập đoàn,
HĐQT thống nhất 5/5 với lộ trình tăng Vốn
điều lệ của PVI đạt 3.000 tỷ đồng vào năm 2010 và tăng lên 1.600 tỷ năm 2008.
Trong đó chương trình tăng vốn năm 2008 chủ yếu dành cho cổ đông hiện hữu. HĐQT
giao Ban ĐT phối hợp với các ban liên quan xây dựng phương án trình Đại hội cổ
đông thông qua.