Cổ phiếu ngân hàng

[hellokien]

[quote]Toplist said:
[quote]HAU said:
VP bank? Bán cho NN ? hình như Bác này khômh đủ 2 chuẩn: 1 vốn ĐL hơi nhỏ. 2 ngaân hàng NN Bác ấy bán hình như không nằm trong top 500 trên TG???

[tanaky]

[TIENA]

Mời các bạn cổ đông khác so sánh các NH
Nam á 150 TỶ--HDB 300--Sài gòn 271,8--Việt Á 250,4--OCB 300--SGCT 450 về các tiêu chí
* Thế manh đặc trưng
---Việt Á giữ 36 tỷ CP theo mệnh giá của ACB,CII,HSC,TYA,KCN NHƠN TRẠCH,....trên WEB WWW.VIETABANK.COM.VN -là ngân hàng ĐẦU TƯ số 1 VN .Thu từ vàng >9 TỶ- NN thích đây
* LTT/DƯ NỢ % càng lớn càng chứng tỏ HIỆU QUẢ của thu ngòai TD,hoặc trả lãi dân thấp -SGCT là số 1,HDB số 2 nhờ trả lãi TIỀN GỞI thấp ,Việt Á số 3 nhờ cổ tức ĐẦU TƯ , Nam á số 4
* Bán CP cho đt CL trong nước giá NHIÊU ?--- OCB ngon 1 giá 2,5 ,VIỆT Á >2.0 chú còn lại 0 biết.Cổ đông cũ hưởng lợi lớn từ chênh lệch giá =CP thưởng thêm 12-30% số CP HIỆN TẠI -Cổ tức năm đó thường 12+12-30=24-42%
* Mức độ CNTT : CHƯA CO KL .Chắc VIỆT Á có sớm hơn nên số 1- vì cuối 2004 đầu 2005 Ban GĐ đã nhìn xa đấu thầu CORE BANKING chạy thử từ 6/2005 giờ đã trơn tru , chính thức rồi .-NN thích đây. Nam á,Sài gòn,OCB,HDB hình như chưa có CORE BANKING . SGCT đang mời thầu.Mấy chú này chậm lụt quá.
* Huy động từ dân chia cho số ĐGD càng lớn càng tốt : SGCT số 1 ,Việt Á số 2 mặc dù mới ra đời-chứng tỏ HQ của mạng lưới CN mở đúng chỗ ,chứng tỏ đội ngũ nhân sự tốt ,có tầm nhìn
* Huy động từ dân :SGCT số 1 ? -Huy động từ TCTD:SCB số 1 , OCB 2 ,
*

[hongthang]

Theo tôi hiểu thì thành viên HĐQT của 1 ngân hàng cổ phần thường là những người nắm giữ 1 số lượng lớn cổ phiếu của ngân hàng đó và điều này chính là một đảm bảo cho quyền lợi của các cổ đông khác trong ngân hàng. Điều này có đúng ở Ngân hàng Quân đội (MB) hay không - nơi mà thành phần HĐQT là những người đại diện cho phần vốn của các DN quân đội, chứ không phải những người chiếm số lượng cổ phiếu lớn? Một ví dụ là năm 2005 khi MB hoạt động kinh doanh hiệu quả, vượt kế hoạch 28 tỷ lợi nhuận trước thuế, tương đương với 20 tỷ lợi nhuận sau thuế, thì hơn 50% của con số 20 tỷ này (10,44 tỷ đồng) được MB dành để thưởng thêm cho HĐQT, lãnh đạo MB - một tỷ lệ thưởng rất cao mặc dù những người này đã được thưởng từ quỹ khen thưởng của MB!!! Hơn 9 tỷ đồng còn lại của phần lợi nhuận vượt KH này được trích quỹ gì gì đó và để vào lợi nhuận chưa chia, nghĩa là các cổ đông của MB ko hề được MB để mắt tới khi phân chia số lợi nhuận này. Rất nhiều cổ đông của MB đã có ý kiến về sự bất hợp lý này, cả phát biểu tại ĐHCĐ lẫn ý kiến qua phiếu góp ý gửi cho CT HĐQT nhưng đều ko có ý nghĩa gì đối với ban lãnh đạo MB. Một cổ đông đã phát biểu rằng Cbộ MB cũng chính là những cổ đông của MB, được hưởng những quyền lợi của một cổ đông - vậy ko có lý gì lại còn có quá nhiều ưu đãi như:
- Riêng quỹ thưởng (ko kể quỹ lương) của năm 2005 lên tới 18.9 tỷ đồng, chiếm 18% lợi nhuận sau thuế của NH;
- Được mua cổ phiếu với giá ưu đãi bằng mệnh giá với một tỷ lệ cao trong khi cổ đông thì chỉ được mua bằng mệnh giá với tỷ lệ nhất định, còn lại phải mua giá thoả thuận giảm 10% so với giá thị trường vào năm 2005 (còn 2006 chưa rõ mức giá thoả thuận sẽ là bao nhiêu)...
Đây có phải là kết quả của một HĐQT ko phải là những người chủ thực sự của NH, khi mà vai cán bộ MB mang lại nhiều lợi ích hơn lợi ích có được với vai trò 1 cổ đông của MB - vì cổ đông lớn thực sự là các DN quân đội chứ ko phải cá nhân thành viên HĐQT? Các bác nào có kinh nghiệm về thực tế những ngân hàng cổ phần khác thì chia sẻ nhé! Nếu có 1 ngày MB được như ACB, EIB hay Tech, liệu có bao giờ cổ đông MB nhận được những quyền lợi như cổ đông của những ngân hàng lớn đó ko nhỉ?

[tomy]

Hiện tại MB chỉ mang danh là NHCP chứ bản chất thì không phải như vậy, cũng giống mấy Cty NN mang ra CPH trước kia, chỉ là hình thức còn đâu vẫn là bình mới rượu cũ thôi. Đầu tư vào đây cần xem xét cẩn thận vì miếng mồi mang ra câu là bán CP cho NN có thể được với các NHCP khác chứ MB thì chưa chắc.

[Loi_cu_ta_ve]

[quote]tomy said:
Hiện tại MB chỉ mang danh là NHCP chứ bản chất thì không phải như vậy, cũng giống mấy Cty NN mang ra CPH trước kia, chỉ là hình thức còn đâu vẫn là bình mới rượu cũ thôi. Đầu tư vào đây cần xem xét cẩn thận vì miếng mồi mang ra câu là bán CP cho NN có thể được với các NHCP khác chứ MB thì chưa chắc.

[met]

[quote]hongthang said:
Theo tôi hiểu thì thành viên HĐQT của 1 ngân hàng cổ phần thường là những người nắm giữ 1 số lượng lớn cổ phiếu của ngân hàng đó và điều này chính là một đảm bảo cho quyền lợi của các cổ đông khác trong ngân hàng. Điều này có đúng ở Ngân hàng Quân đội (MB) hay không - nơi mà thành phần HĐQT là những người đại diện cho phần vốn của các DN quân đội, chứ không phải những người chiếm số lượng cổ phiếu lớn? Một ví dụ là năm 2005 khi MB hoạt động kinh doanh hiệu quả, vượt kế hoạch 28 tỷ lợi nhuận trước thuế, tương đương với 20 tỷ lợi nhuận sau thuế, thì hơn 50% của con số 20 tỷ này (10,44 tỷ đồng) được MB dành để thưởng thêm cho HĐQT, lãnh đạo MB - một tỷ lệ thưởng rất cao mặc dù những người này đã được thưởng từ quỹ khen thưởng của MB!!! Hơn 9 tỷ đồng còn lại của phần lợi nhuận vượt KH này được trích quỹ gì gì đó và để vào lợi nhuận chưa chia, nghĩa là các cổ đông của MB ko hề được MB để mắt tới khi phân chia số lợi nhuận này. Rất nhiều cổ đông của MB đã có ý kiến về sự bất hợp lý này, cả phát biểu tại ĐHCĐ lẫn ý kiến qua phiếu góp ý gửi cho CT HĐQT nhưng đều ko có ý nghĩa gì đối với ban lãnh đạo MB. Một cổ đông đã phát biểu rằng Cbộ MB cũng chính là những cổ đông của MB, được hưởng những quyền lợi của một cổ đông - vậy ko có lý gì lại còn có quá nhiều ưu đãi như:
- Riêng quỹ thưởng (ko kể quỹ lương) của năm 2005 lên tới 18.9 tỷ đồng, chiếm 18% lợi nhuận sau thuế của NH;
- Được mua cổ phiếu với giá ưu đãi bằng mệnh giá với một tỷ lệ cao trong khi cổ đông thì chỉ được mua bằng mệnh giá với tỷ lệ nhất định, còn lại phải mua giá thoả thuận giảm 10% so với giá thị trường vào năm 2005 (còn 2006 chưa rõ mức giá thoả thuận sẽ là bao nhiêu)...
Đây có phải là kết quả của một HĐQT ko phải là những người chủ thực sự của NH, khi mà vai cán bộ MB mang lại nhiều lợi ích hơn lợi ích có được với vai trò 1 cổ đông của MB - vì cổ đông lớn thực sự là các DN quân đội chứ ko phải cá nhân thành viên HĐQT? Các bác nào có kinh nghiệm về thực tế những ngân hàng cổ phần khác thì chia sẻ nhé! Nếu có 1 ngày MB được như ACB, EIB hay Tech, liệu có bao giờ cổ đông MB nhận được những quyền lợi như cổ đông của những ngân hàng lớn đó ko nhỉ?

tôi ko tin có có người vừa đánh nhau giỏi lại vừa kinh doanh giỏi đâu

[hanhdung]

[quote]hongthang said:
Theo tôi hiểu thì thành viên HĐQT của 1 ngân hàng cổ phần thường là những người nắm giữ 1 số lượng lớn cổ phiếu của ngân hàng đó và điều này chính là một đảm bảo cho quyền lợi của các cổ đông khác trong ngân hàng. Điều này có đúng ở Ngân hàng Quân đội (MB) hay không - nơi mà thành phần HĐQT là những người đại diện cho phần vốn của các DN quân đội, chứ không phải những người chiếm số lượng cổ phiếu lớn? Một ví dụ là năm 2005 khi MB hoạt động kinh doanh hiệu quả, vượt kế hoạch 28 tỷ lợi nhuận trước thuế, tương đương với 20 tỷ lợi nhuận sau thuế, thì hơn 50% của con số 20 tỷ này (10,44 tỷ đồng) được MB dành để thưởng thêm cho HĐQT, lãnh đạo MB - một tỷ lệ thưởng rất cao mặc dù những người này đã được thưởng từ quỹ khen thưởng của MB!!! Hơn 9 tỷ đồng còn lại của phần lợi nhuận vượt KH này được trích quỹ gì gì đó và để vào lợi nhuận chưa chia, nghĩa là các cổ đông của MB ko hề được MB để mắt tới khi phân chia số lợi nhuận này. Rất nhiều cổ đông của MB đã có ý kiến về sự bất hợp lý này, cả phát biểu tại ĐHCĐ lẫn ý kiến qua phiếu góp ý gửi cho CT HĐQT nhưng đều ko có ý nghĩa gì đối với ban lãnh đạo MB. Một cổ đông đã phát biểu rằng Cbộ MB cũng chính là những cổ đông của MB, được hưởng những quyền lợi của một cổ đông - vậy ko có lý gì lại còn có quá nhiều ưu đãi như:
- Riêng quỹ thưởng (ko kể quỹ lương) của năm 2005 lên tới 18.9 tỷ đồng, chiếm 18% lợi nhuận sau thuế của NH;
- Được mua cổ phiếu với giá ưu đãi bằng mệnh giá với một tỷ lệ cao trong khi cổ đông thì chỉ được mua bằng mệnh giá với tỷ lệ nhất định, còn lại phải mua giá thoả thuận giảm 10% so với giá thị trường vào năm 2005 (còn 2006 chưa rõ mức giá thoả thuận sẽ là bao nhiêu)...
Đây có phải là kết quả của một HĐQT ko phải là những người chủ thực sự của NH, khi mà vai cán bộ MB mang lại nhiều lợi ích hơn lợi ích có được với vai trò 1 cổ đông của MB - vì cổ đông lớn thực sự là các DN quân đội chứ ko phải cá nhân thành viên HĐQT? Các bác nào có kinh nghiệm về thực tế những ngân hàng cổ phần khác thì chia sẻ nhé! Nếu có 1 ngày MB được như ACB, EIB hay Tech, liệu có bao giờ cổ đông MB nhận được những quyền lợi như cổ đông của những ngân hàng lớn đó ko nhỉ?

[trucxanh]

tranh luận làm gì -cứ mua ngân hàng nào mà NƯỚC NGÒAI sẽ mua.Còn tại sao NN mua thì cứ suy nghĩ ,tìm hiểu nhiều vào

[magyar]

SCB đã bán cho nước ngoài giá trên 30 vào nửa năm trước, VIB nghe đâu đang đàm phán giá trên 50. TECOMB và EXIM trên 60. Như vậy ngân hàng nào bán trước là thiệt (nếu SCB bây giờ mới bán có khi giá phải 80). Từ góc độ này mà xem xét, thì MB sẽ được giá nhất nếu bán cho nước ngoài sau cùng. Tôi nghĩ có khi 2-3 năm nữa MB bán đươc giá 200.
Trên đây chỉ là suy diễn của cá nhân. Mong được thông cảm

[hongthang]

Cám ơn các bác đã chia sẻ thông tin. Sau khi tham dự ĐHCĐ vừa rồi của MB, tôi thực sự thấm thía nhận định của Tomy. Như bác met nói cũng đúng, ko dễ gì vừa giỏi đánh nhau lại vừa giỏi kinh doanh, lịch sử VN quá đủ để chứng minh điều đó. Tuy nhiên, ko phải MB ko có thể mạnh. Điểm yếu của MB cũng chính là điểm mạnh của MB, ẩn sau 2 chữ "quân đội".
To hanhdung: mình ko định bắt ai theo mình cả và cũng chẳng thể có ai tự nhiên bắt được ai điều gi. Bất cứ nhà đầu tư nào cũng có cơ sở cho quyết định đầu tư của mình. Mình tham gia diễn đàn này chỉ để chia sẻ thông tin và cũng trông đợi những kinh nghiệm, thông tin hữu ích từ những thành viên khác của diễn đàn.
Còn về các vấn đề bạn đưa ra thì mình thấy thể này: nếu so sánh chi phí cho CBCNV của MB với chi phí này của ACB hay Tech thì sẽ là khập khiễng vì chắc bạn cũng đã biết tỷ suất lợi nhuận và quyền lợi mà cổ đông của các ngân hàng này được hưởng khác xa so với cổ đông của MB.
Một vấn đề nữa bạn đề cập là số lượng cổ đông đã lên tiếng về sự bất hợp lý này. Tôi nghĩ bất cứ ai có mặt tại ĐHCĐ của MB sáng thứ 7 vừa rồi đều nghe thấy các cổ đông phát biểu. Do ĐHCĐ bắt đầu quá muộn (hơn 9h), nên đến 12h trưa rồi mà chỉ đủ thời gian cho khoảng 5, 7 cổ đông phát biểu. Chắc ai tham dự họp cũng nhận thấy phiếu góp ý kiến còn cả tệp dày, rất nhiều cổ đông đăng ký ko có cơ hội phát biểu ý kiến. Cách thức biểu quyết của MB cũng rất khó cho cổ đông. Những thứ thuộc về thủ tục hành chính lúc đầu cuộc họp thì biểu quyết rất nhiều, nhưng nội dung cuộc họp lại chỉ biểu quyết theo phương án tăng vốn và phương án phân phôi lợi nhuận, chứ ko biểu quyết theo từng vấn đề cụ thể một. Tôi nhớ vi CT HDQT MB hỏi các cổ đông: ai nhất trí với p/án phân chia lợi nhuận? Rất nhiều cổ đông ko giơ phiếu biểu quyết, mấy bác ngồi ngay trước tôi còn nhao nhao đòi giải thích thêm, nhưng ngay lập tức vị CT đã hỏi tiếp ai ko đồng ý? Ko ai có ý kiến gì khác. Nhất trí 100% (Chắc là nói với tký ghi biên bản). Công bằng mà nói, nếu vị CT đó có dành một chút thời gian để cổ đông kip phản ứng thì tôi cũng ko định biểu quyết phản đối. Tôi định để phiếu trắng, vì nghĩ ko vì một điểm nhỏ ko bằng lòng mà phản đối cả phương án. Tôi nghĩ thưỡng cho CBCNV MB là đúng, vấn đề ở chỗ mức thưởng nên hợp lý. Thế thôi! Tôi đã tham gia DHCD một số ngân hàng và nhận thấy việc lấy ý kiến cổ đông qua bỏ phiếu kín đối với từng vấn đề cụ thể là cách làm tôn trọng cổ đông nhất. Chứ ào ào như đánh trận kiểu đó khác nào cả vú lấp miệng em! Trên thực tế, tôi cũng là 1 cổ đông của MB, đầu tư vào MB bên cạnh cổ tức hàng năm cũng mong có 1 ngày được hưởng những lợi ích vượt trội như ACB hay Tech. Vì vậy, ko tránh khỏi suy nghĩ khi từ ĐHCD của MB trở về và muốn được chia sẻ với các bạn với mong muốn MB ngày một dân chủ hơn, đảm bảo quyền lợi chính đáng của các cổ đông.

[mylinh]

Bạn cũng biết khả năng MB sẽ bán cho nước ngoài sau cùng à? Hy vọng mấy năm nữa giá sẽ còn cao hơn 200!
Về hôm họp cổ đông vừa rồi, một cô bạn của tôi vừa ra đến đường đã hỏi ngay: Có sợ giá xuống ko? (Chắc vì chót đầu tư cổ phiếu lúc giá cao nên hay chột dạ!!!). Một cô bạn khác thì ao ước giá được làm nhân viên của MB hay chí ít có người nhà làm tại MB thì cũng được nhờ!

[lubodl]

Mua ngay keo tre

[mylinh]

Chỗ tôi sáng nay diễn ra 1 cuộc bàn luận khá sôi nổi về đề tài MB với cổ đông sau khi nhiều cổ đông MB xem được phần tranh luận về chủ đề này trên Vietstock. Hoá ra tôi và các cổ đông MB chỗ tôi đều nằm trong số người không giơ phiếu biểu quyết cho phương án phân phối lợi nhuận của MB mà vẫn bị rơi vào số 100% biểu quyết nhất trí. HĐQT MB đánh trận giỏi vậy, đánh nhanh thắng nhanh mà bạn nào đó lại bảo rằng chỉ là bù nhìn hay hình thức gì gì đó?
Thưởng thêm ngoài quỹ thưởng (chưa kể ưu đãi mua cp bằng mệnh giá) cho CBCNV với mức = 7% lợi nhuận trước thuế => lấy lợi nhuận sau thuế ra chia cho CBCNV theo tỷ lệ lợi nhuận trước thuế đúng là "phong cách riêng có của MB", đố tìm được ở 1 NHCP nào khác!
Mà có lẽ đây là cách "nói giảm" để cổ đông MB khỏi đau lòng, chứ chẳng nhẽ lại nói thẳng ra rằng mức thưởng thêm nếm mà lên tới 50% phần lợi nhuận sau thuế vượt kế hoạch!!! Chắc tại MB nghĩ rằng các cổ đông ko biết khoảng cách giữa lợi nhuận trước và sau thuế là con số không hề nhỏ: 28% thuế thu nhập DN!
Lý do TGĐ và CT HĐQT đưa ra biện minh với các cổ đông về việc chia thưởng cao cũng thật lạ: ACB và Tech thưởng cao thì MB cũng phải thưởng cao! Họ dường như quên mất cổ tức cổ đông ACB được hưởng năm 2005 là trên 70%, cổ đông Tech được hưởng là gần 70 % (trong đó phần lớn được trả bằng cổ phiếu!). Vậy còn MB trong năm đỉnh cao của ngành ngân hàng 2005 và cũng là năm đỉnh cao của MB đã trả cổ tức thế nào: 18% tiền mặt + 3.5% cổ phiếu thưởng "mỡ nó rán nó" từ chênh lệch giá cp 2005 các cổ đông đã bỏ tiền ra mua với mức giá thoả thuận giảm 10% so với giá thị trường!
Đáp lại các góp ý của cổ đông về việc nên để nhà đầu tư nước ngoài tham gia vào MB để tận dụng công nghệ, đào tạo, minh bạch TC... Lãnh đạo MB chỉ trả lời bằng 1 "nụ cười bí hiểm"! MB và khoai tây, thực ra ai ngán ai vậy các bạn?

[democritus]

Chuyện của MB là chuyện thường thấy ở các công ty ngoài Bắc, đặc biệt là những công ty mà cổ đông là CBCNV chiếm số đông và cổ phần nhà nước còn nhiều. Các bác là cổ đông bên ngoài chỉ bỏ tiền vào đầu tư, không "toàn tâm toàn ý" với công ty, không "dốc hết nhiệt huyết" với công ty, không ... thì chỉ cho hưởng lãi suất ngân hàng + một khoản premium nho nhỏ thôi. Biểu quyết thì kiểu gì các bác cổ đông bên ngoài cũng thua.

Có một công ty tại Hà Tây mà tôi biết vốn nhà nước chỉ còn 15% nhưng hiện tại cổ đông vẫn chỉ là CBCNV Công ty. Theo luật cổ phiếu 3 năm là được mua bán nhưng hiện tại cũng chỉ được giao dịch nội bộ với nhau (người ngoài muốn mua cũng khó vì nhân viên sợ làm như vậy sẽ bị LĐ xử lý). Quản trị công ty thì vẫn ko khác gì 10 năm trước đây.

[quandoi]

Tôi cũng là một cổ đông của MB nhưng tôi lại không có những suy nghĩ tiêu cực về HĐQT,Ban lãnh đạo MB hay về kết quả ĐHCĐ vừa qua như bạn Hong thang, Mylinh. Tôi hoàn toàn đồng ý với ý kiến của bạn Hanhdung .
Nếu như các cổ đông lúc nào cũng chỉ nghĩ tới lợi ích của mình, chỉ chăm chăm vào cổ tức được hưởng mà quên những người làm ra nguồn lợi đó cho mình thì quả là một sai lầm. Tôi nghĩ với kết quả kinh doanh đạt được năm vừa qua thì mức chia quỹ thưởng cho CBCNV là hợp lý, đấy là chưa nói đến HĐQT và Ban lãnh đạo đã rất vững vàng, đổi mới nhưng theo hướng của riêng MB. Tôi thử hỏi các bạn có thấy NHCP nào có nội bộ ổn định, tăng trưỡng đều đặn và cổ tức khá như MB không?nếu là cổ đông lâu năm thì tôi nghĩ chắc các bạn cũng không có suy nghĩ tiêu cực như thế về HĐQT hay Ban lãnh đạo MB đâu. Trước khi phê phán, các bạn là cổ đông phải cám ơn họ, những CBNV, lãnh đạo của MB vì sự lao động của họ đã mang lại lợi nhuận cho các bạn (cổ tức, chênh lệch giá CP, ...).

[zichungkhoan]

% sở hữu/vốn điều lệ của Nhà nước ở MB là bao nhiêu vậy các bác?

[hongthang]

Tôi ko biết chính xác tỷ lệ bạn zichungkhoan hỏi. Khoảng từ 40% - 50%.
To quandoi: Cổ phiếu MB thực sự có giá trị chuyển nhượng sau đợt đấu giá vào khoảng tháng 5 năm 2004. Trước đó cp MB thường chỉ được chuyển nhượng trong nội bộ MB hoặc những người thân với CBCNV MB vì các nhà đầu tư chưa quan tâm đến MB. Như vậy, cố đông cá nhân lâu năm của MB - nhất là từ những năm 95, 96 chắc chắn là CBCNV MB và người thân của họ, chứ chẳng có ai khác.
Góc nhìn của hanhdung và quandoi hoàn toàn khác với góc nhìn của các nhà đầu tư mới chúng tôi - những người ko phải CBCNV MB là điều dễ hiểu. Ko phải chúng tôi không biết cám ơn các bạn đâu, mà là "quá mù ra mưa" đó thôi! Một cty cổ phần đúng nghĩa là thuộc về cổ đông, cổ đông phải biết ơn các bạn đã mang lại thu nhập cho họ và ngược lại, chắc không ai phủ nhận tiền lương, tiền thưởng, đào tạo và mọi chi phí khác cho các bạn không phải từ nguồn tiền nào khác ngoài nguồn tiền của các cổ đông. Kinh doanh nếu không thuận lợi, các cổ đông chịu mất vốn hay có thể bắt đền các bạn nhỉ? Xét từ 1 góc nhìn thứ 3 chúng ta sẽ đồng quan điểm: chúng tôi không muốn mất vốn như các bạn không muốn mất việc vậy.
Nói vậy thôi, các bạn cũng đều là những cổ đông của MB - các bạn có 2 vai thì đương nhiên khác chúng tôi chỉ có 1 vai cổ đông duy nhất. Mà tóm lại thì chúng ta tranh luận ích gì đâu. Số cổ phiếu của tất cả các nhà đầu tư mới có cộng lại cũng không thể so được với số cổ phiếu của các bác DNQĐ và của các bạn đâu. Các bạn luôn là người chiến thắng!!!

[hanhdung]

To hongthang!

Góp vào diễn đàn này, tôi không ngoài ý thưởng chia sẻ những cái mình biết, những cái mình hiểu về các ngân hàng, trong đó có cả MB.

Tôi cũng là một nhà đầu tư cá nhân mới, tuy nhiên tôi thích đầu tư dài hạn, chính vì thế tôi thường nghiên cứu kỹ những CTCP tôi góp vốn.

Tôi biết ACB, Sacombank, Techcombank, Eximbank, EAB... có thế mạnh gì, chia cổ tức hàng năm bao nhiêu! Tôi cũng từng tìm hiểu lịch sử phát triển của từng ngân hàng tôi quan tâm, và MB cũng nằm trong tầm ngắm của tôi.

Nếu bây giờ, bạn nhận cổ tức của TCB từ 30-40%/năm thì bạn có biết là đã có thời kỳ TCB không chia cổ tức hoặc nếu có thì rất tượng trưng không?!
Và tương tự với một số NH khác nữa...

Chính vì biết như thế, và có thể vì tính tôi không thích mạo hiểm tôi rất thích sự ổn định và bền vững, tôi đã đưa ra mức cổ tức của MB từ những ngảy đầu thành lập để nói lên tính ổn định của MB. (không có nghĩa tôi là cổ đông MB từ những năm 95,96 đâu hongthang ạ!)

Là cổ đông, tôi cũng rất muốn được chia cổ tức cao vì đó là cách nhanh nhất để lấy lại vốn, nhưng tôi còn tham hơn, tôi muốn năm sau cũng phải có cổ tức thật cao! Vậy nếu năm sau, NH gặp phải sự cố, rủi ro gì (kinh doanh NH là kinh doanh rủi ro) thì còn đâu để bù đắp??!!

Phải nói là nhân sự tại MB tương đối ổn định, đó cũng chính là yếu tố góp phần đem lại sự ổn định của MB.

Có lẽ HĐQT, ban lãnh đạo muốn thưởng cho CBCNV vì sự đóng góp của họ !

MB đã nhiều năm liền được NHNN xếp loại A, 11 năm liền kể từ khi hoạt động liên tục kinh doanh có hiệu quả, thiết nghĩ, là cổ đông của MB tôi cảm thấy mình đang đầu tư một cách an toàn và hiệu quả, mỗi NH có một hướng đi, một cách nhìn và một cách xử lý khác nhau, đừng bắt ai giống ai và thật ra không có tiêu chí để giống nhau đâu bạn ạ!

Vài ý để chia sẻ!

Chúc bạn luôn luôn đầu tư có hiệu quả.

[gaucon]

Các bác đừng tranh luận về MB nữa. MB có cái được và có cái chưa được, tất cả thể hiện ở giá cổ phiếu rồi đấy (cũng sẽ tăng từ từ thôi).
Tôi thấy bạn hongthang rất đúng với góc nhìn của một cổ đông. Và hongthang cũng khá là công bằng đấy chứ. Tuy nhiên, cái bạn bức xúc về MB (vẫn đúng) lại chính là cái được của MB đấy. Nhân sự của MB rất ổn định trong khi nhiều ngân hàng khác (bề ngoài được đánh giá là có sức bật rất tốt) lại rất khó khăn, thậm chí khủng hoảng thiếu nhân sự hoặc tốc độ thay đổi nhân sự quá nhanh nên tôi không chắc chắn về khả năng bền vững của họ.
Các ngân hàng khác có thể không dành nhiều ưu đãi cho CBNV như MB theo cách như vậy. Nhưng mức lương của họ cao hơn nhiều đấy. Họ cũng khôn hơn khi tối đa hóa các quyền lợi của cán bộ nhân viên vào trong chi phí.
Thôi, đừng bức xúc nữa. Bạn hãy thử bỏ qua những ưu đãi đó đi. Hãy thử tính giá trị thực sự của MB (sau những ưu đãi đó) và những kỳ vọng so với giá cổ phiếu của mình xem có tạm chấp nhận được không nào.